重庆建工市政基础设施工程事业部成立于2016年4月，是集团为推进供给侧改革，对重庆市道路、桥梁、隧道、轨道交通、给排水、水利等工程项目实现营销、生产、项目一体化管理并按“模拟法人制”运作的经济实体。目前具有各类管理人员130人，其中一级建造师53人，高级工程师56人，教授级高级工程师4人。

　　作为集团市政基础设施板块的生产经营载体，市政事业部是集团公司的利润中心之一，也是集团公司与子(分)公司的业务联系纽带。成立以来先后承建了轨道交通6号线、轨道交通环线、高家花园嘉陵江复线桥、鸡冠石污水处理厂等数十个市政基础设施项目，为重庆市城市品质提升作出了应有贡献。让力求增强市民获得感、幸福感，努力使“城市，让生活更美好”变为现实!

　　市政事业部一直坚持“以员工为伙伴、以顾客为导向，以科技为核心，以诚信为基石，以标准化管理为抓手，把每一个工程都作为标杆来打造”的核心价值观。在工程建设方面，狠抓质量安全及环保进度等履约管理;在企业经营方面，注重绩效导向，实行全过程成本管控，全面实施“两场一支撑”的管理模式，逐步形成了稳中求进的良好发展态势。

　　根据工作需要，现面向社会公开招聘管理人员，现将有关事宜公告如下：
      招聘岗位及人数
      综合办公室管理员1名(党建、文秘方向)
      岗位职责
      1.负责事业部来往公文的起草及质量把关工作;

　　2.负责事业部工作报告及相关汇报材料的起草;

　　3.负责事业部部分重要会议的记录、纪要;

　　4.协助开展事业部党建日常管理工作。

　　5.协助开展事业部纪检日常管理工作。

　　6.完成综合办公室负责人交办的其他工作。
      任职要求
      1.研究生及以上学历，马克思主义理论、哲学、法学、经济学、管理学、新闻学、汉语言文学等相关专业;

　　2.具有5年及以上大型企业中层管理工作经验，有国有企业党建工作经验优先。

　　3.具有中级及以上职称;

　　4.具有较强的逻辑思维能力及扎实的文字写作功底，具有良好的沟通能力、学习能力、团队合作能力和进取心;

　　5.爱岗敬业，工作认真负责，责任心强，执行力强;工作作风踏实严谨，具备良好的政治素质和职业修养;身体健康。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：2022年8月10日至2022年8月16日下午5:30，逾期不予受理。

　　2.报名方式：应聘资料可采取现场投递、邮寄或电子邮件投递三种方式之一，请勿重复投递。

　　3.应聘资料：个人详细简历及学历、学位、职称、从业资格证书等相关资料扫描件。

　　4.通过电子邮件报名的请将个人简历及相关证件扫描件电子版压缩包发送至38220512@qq.com，邮件主题注明“岗位名称+姓名”。

　　(二)笔试

　　公司对通过资格审查的应聘人员将电话通知笔试，笔试内容主要包括岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能等。

　　(三)面试

　　公司根据笔试成绩，择优甄选面试人员并以电话形式通知。

　　(四)录用

　　公司根据笔试、面试综合成绩择优确定拟录用人员，经公示、体检合格后签订正式劳动合同，按照国家及公司相关规章制度规定发放薪酬福利待遇。

　　五、应聘注意事项

　　1.应聘人员所递交资料须真实、完整、有效，录用后，如发现应聘时递交资料不真实或者隐瞒重要信息等，公司有权取消其录用资格并解除合同，应聘者自行承担由此导致的一切后果。

　　2.在招聘各个环节，公司将通过电话或者短信方式通知应聘者，应聘者请保持通讯畅通，未进入下一招聘环节的应聘者不再另行通知。

　　六、联系方式

　　联系人: 李记雄电话: 67467681、13637821606

　　重庆建工市政基础设施工程事业部

　　2022年8月9日